Der neue Job

Wie ich mich in die neue Firma eingewöhnte.

Seit dem 13.11.2017 bin ich nun schon über die Zeitarbeitsfirma, von der ich geschrieben habe, an die Telekommunikationsfirma ausgeliehen. Ich kann sagen, es ist ein wenig anders als gedacht. Dabei weiß ich gar nicht sooo genau, was ich mir unter diesem Job vorgestellt habe. Aber fangen wir von vorn an.

Eine neue Stelle anzutreten, ist ja immer sehr aufregend. Man lernt neue Leute kennen. Man muss sich auf diese Leute einstellen. Wie sind die Chefs? Was gefällt Ihnen? Neues Umfeld, neuer Workflow. Mein Vorteil für meinen Einstieg war, dass ich in einer ruhigen Phase dazu gestoßen bin. Ich konnte mich in Ruhe mit der Materie auseinandersetzen und mich an die Arbeitsweise der anderen gewöhnen. Bei einem so komplexen Thema wie der Telekommunikation ist das eine riesen Hilfe. Hinzu kommt, dass meine Abteilungsleiterin selbst aus der Marketing-Branche kommt. Das heißt, sie versteht, wie kreative Prozesse funktionieren, und weiß, dass manche Dinge Zeit brauchen. Das beides sorgte dafür, dass ich einen wirklich guten Start in den neuen Job hatte.

Meine Projekte reichen von Web-Bannergestaltung zu mehrseitigen Info-Broschüren. Durch die Vermarktung namhafter Marken hatte ich ein wenig Sorge, dass man viel zu sehr an die CIs der Marken gebunden ist. Allerdings hat man immer noch genug Freiheiten, um ein paar wirklich schöne Dinge zu gestalten und viel auszuprobieren. Meine Abteilungsleiterin ist sogar ein großer Fan von verrückten Ideen und heißt es gut, wenn man mal versucht, das Pferd von hinten aufzuzäumen. Dazu gehört auch die Darstellung verständlicher und komplexer Themen, diese zu hinterfragen und zu versuchen, dieses Thema aus einer anderen Sicht zu sehen.

Mein erstes größeres Projekt zum Beispiel war es, ein Mockup für die Darstellung einer recht großen Tariftabelle zu erstellen. Nachdem ich die Tabelle verstanden hatte, fing ich erst mal an, meine ersten Ideen zu skizzieren und diese dann in meinen Scribbles zu verfeinern. Allein dafür brauchte ich zwei Tage. Alles kein Problem, denn wie gesagt, versteht meine Abteilungsleiterin, dass sowas ein wenig dauern kann. Vor allem, wenn man sich vorher mit dem Inhalt an sich nicht so gut auskannte. Als die Scribbles fertig waren, setzten wir uns mit einem Kollegen zusammen, damit ich erklären konnte, was ich mir dazu überlegt hatte, und vor allem damit ich mich rückversichern konnte, ob ich alles richtig verstanden hatte. Vor diesem Termin allerdings bekam ich ein wenig kalte Füße, weil ich mir nicht sicher war, ob ich den Rahmen meines Zuständigkeitsbereiches überschritten hatte. Ich hatte mir eine Menge Gedanken gemacht und war mir plötzlich unsicher, ob es zu meiner Aufgabe gehörte, mir diese Gedanken überhaupt zu machen. Also habe ich mir Rat von meinem Arbeitskollegen (im folgenden K1) geholt. Er war so freundlich, sich meine Scribbles einmal anzuschauen und sich von mir erklären zu lassen, erstens was meine Sorgen dabei waren und zweitens ich mir dabei gedacht hatte.

Grundsätzlich fand K1 meine Überlegungen gut, wies mich aber darauf hin, dass ich einen Aspekt vergessen hatte: Vergleichbarkeit. Das hat mich ziemlich verärgert. Wofür sollte eine Tabelle sonst da sein? Natürlich damit der Kunde die verschiedenen Tarife vergleichen kann. Mit diesem Einwurf fielen schon einmal zwei Darstellungen raus, da man sonst zu viel hin und her hätte klicken müssen. Er nannte mir noch einen spontanen Einfall, den ich versuchen sollte zu skizzieren. Gesagt getan. Das zweite Problem, auf das K1 hinwies, war das Responsive Design. Es würde schwierig werden, diese komplexe Tabelle auch auf dem Handy vernünftig darzustellen. Aber auch dazu hatte ich nach ein bisschen googlen eine Idee und brachte sie zu Papier.

Bei dem Termin konnte ich dann meine Ideen vorstellen. Sie kamen gut an und es wurde sich für eine Idee entschieden, die ich dann in Photoshop umsetzen sollte. Zudem wurden mir noch geduldig meine Fragen erklärt und noch mal beschrieben, was der Sinn dieser Seite auf der Internetseite haben soll. Zum Schluss kam meine Abteilungsleiterin auf mich zu und versicherte mir, dass es immer gut sei, wenn außenstehende Customer Journeys Darstellungen von komplexen Verhältnissen und den Zweck solcher Tabellen hinterfragen. Sie fand es gut, dass ich mir so viele Gedanken gemacht hatte und lobte mich dafür.

Das nun als Ausflug in die Denkweise meiner Abteilungsleiterin. Ich bin dankbar dafür, dass ich mich, ohne ein schlechtes Gewissen haben zu müssen, auch mal zwei Tage hinsetzen kann, um erst mal Informationen einzuholen und Ideen zu skizzieren. In meinen anderen Jobs war das nie so gern gesehen. Bei einem Vorstellungsgespräch, das ich hatte, bevor ich diesen Blog angefangen habe, wurde mir sogar gesagt, dass keine Zeit bleibe, sich erst mal zwei Stunden hinzusetzen, um zu „malen“.

Fazit ist: Ich fühle mich hier wohl. Man fühlt sich verstanden und wertgeschätzt. Die Kollegen sind wirklich nett und verständnisvoll und es gibt Kaffee, so viel man möchte. 😀

Da ich allerdings jeden Tag ca. zwölf Stunden unterwegs bin, wird mein Blog wohl etwas darunter leiden. Wie man gemerkt hat, bin ich nicht großartig dazu gekommen, viele Einträge zu schreiben. Es wird also lange Dürrephasen geben.

Eine Mediengestalterin

Neue Stelle

Ich bin wieder vergeben!

Ich schrieb ja bereits über das Vorstellungsgespräch, was ich über die Zeitarbeitsfirma bekommen habe. Am Montag, dem 6.11.2017, hatte ich ein Probearbeiten bei dieser Firma. Natürlich habe ich mich riesig gefreut, meine Fähigkeiten richtig unter Beweis stellen zu können.

Nach einem anstrengenden, aber schönen Wochenende auf dem Weekend of Hell ging es also um 10.00 Uhr bei der Firma für mich los. Wenn ihr wissen wollt, was ich da gemacht habe, lest meinen Beitrag dazu unter Offtopic.

Ich war um 9.45 Uhr da und meldete mich im 1. Stock. Diesmal hatte ich meine Sachbearbeiterin extra vorher gefragt, in welchen Stock ich muss, da ich ja beim letzten Mal im falschen war. Es stellte sich heraus, dass ich auch dieses Mal falsch war. Also wurde ich in den 3. Stock gebracht und von meiner Abteilungsleiterin in Empfang genommen.

Am Anfang sollte ich mich zu Kollege 1 (im weiteren Verlauf K1) setzen und ihm ein wenig über die Schulter schauen. Er erklärte mir das Tagesgeschäft und zeigte mir diverse Plattformen und Seiten, auf denen ich mich am meisten aufhalten würde. Dann wurde ich schon mal an die Ordnerstruktur herangeführt.

Als nächstes gab es ein kleines Teammeeting, in dem besprochen wurde, was in der Woche geschafft werden sollte. Das findet wohl jede Woche statt und informiert uns über das, was gerade in der Firma abgeht. Danach fand ich ein Firmenportrait. Ein Blick hinein erklärte mir die Unternehmensstruktur und, was die Firma an Dienstleistungen und Produkten anbot. Natürlich wusste ich das meiste schon – aber Interesse zeigen geht immer.

K1 kam auf mich zu mit Aufgaben, die ich abarbeiten sollte. Es war eine Mischung aus typischen Aufgaben aus dem Tagesgeschäft und dem Erstellen kreativer Vorschläge für Layouts. Das CI der Kunden für die Layouts einzuhalten, war natürlich kein Problem. Allerdings konnte ich die Designvorlieben der Firma nicht ganz einschätzen. Das war meiner Meinung nach aber kein großes Hindernis. Solche Vorlieben lernt man mit der Zeit zu berücksichtigen, wenn man sie einmal kennt. Es beschränkt sich bei sowas auf Dinge wie „Wir versuchen die Catchphrase in höchstens drei Zeilen zu verpacken. Vier halten wir für zu viele.“.

Um ca. 13.00 Uhr war dann Mittagspause angesagt. Da ich mich in der Umgebung nicht so auskannte, ging ich einfach raus. Ein wenig frische Luft tut immer gut. Danach ging es weiter mit der Arbeit. Richtung 17.30 Uhr hatte ich Feierabend und wurde zu einem abschließenden Gespräch gebeten. Meine Abteilungsleiterin offenbarte mir, dass sie mich gerne einstellen würde, sie das aber nicht entscheiden dürfe. Die Entscheidung liege beim Chef.

Der unangenehme Teil? Sie sagte mir, ich hätte mich im Vorstellungsgespräch nicht so gut verkauft. Das war mir durchaus unangenehm. Sie meinte es sicherlich gut, aber das kam sehr überraschend für mich, denn ich hatte nach dem Gespräch ein gutes Gefühl.

Offensichtlich hatte ich genug überzeugt, um zum Probearbeiten eingeladen zu werden, und so konnte ich punkten. Sie versicherte mir noch im Laufe der Woche, von ihr oder meiner Sachbearbeiterin zu hören.

Am Mittwoch, dem 8.11.2017, bekam ich dann den Anruf: Ich hab den Job!

Da ich auf der anderen Arbeit war, konnte ich schnell zum Chef hoch und ihm die gute Nachricht übermitteln. Natürlich war er weniger begeistert als ich. Nachdem ich mich weiter informiert hatte, kamen wir zu der Übereinkunft, dass ich den Job dort als Nebenjob am Wochenende weiter führe.

Finde ich ziemlich gut. Mehr Geld für mich, und ich kann mein Projekt dort noch zu Ende führen. Außerdem hat er mir versichert, dass, wenn mir das zu viel werden sollte, ich ohne schlechtes Gewissen kündigen könne.

Heute, am 9.11.2017, ging es dann direkt zur Vetragsunterzeichnung, schließlich soll ich am Montag schon anfangen. Also bin ich voller Elan in die Bahn gestiegen und zur Firma gefahren und musste dort feststellen, dass ich zur Unterzeichnung des Vertrages eigentlich zur Zeitarbeitsfirma musste. Endlich mal wieder eine peinliche Situation für mich. In meiner Freude habe ich gar nicht darüber nachgedacht, dass es logischer ist, dort hinzufahren, und meine Sachbearbeiterin hatte nicht darauf hingewiesen, dass es gerade nicht in der Firma ist.

Also auf zur Zeitarbeitsfirma. Dort angekommen habe ich dann erfahren, dass ich einen Tarifvertrag bekomme. War mir auch nicht klar und war vor allem viel zu lesen. Erst der Mantelvertrag und dann der eigentliche Vertrag. Ein paar Fragen gab es noch, die beantwortet wurden, und so konnte ich den Vertrag mit gutem Gewissen unterschreiben.

Fazit ist, ich bin eine glückliche Mediengestalterin, die endlich wieder eine Festanstellung in einem interessanten Betrieb hat.

Eine Mediengestalterin